記者31日從科技部獲悉，截至8月16日，今年科研助理崗位已吸納應屆高校畢業生超12.5萬人。

這得益于兩個多月以來，中央和各地的大力推動，科技部與教育部等部門的動員協調，各地方科技管理部門和國家高新區的有效推進，高校、科研院所、企業等各類創新主體的積極行動。

“科技部高度重視就業工作，切實發揮科技創新促進高校畢業生就業創業的作用，將開發科研助理崗位吸納高校畢業生就業作為落實中央穩就業工作部署的重要政策舉措。”科技部成果轉化與區域創新司負責人說。

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根據中央教育工作領導小組會議部署，科技部成果轉化與區域創新司聯合火炬中心成立科研助理崗位開發工作專班。與此同時，科技部聯合教育部、財政部等部門形成工作方案，明確工作思路和主要任務，并進一步細化任務安排，壓實工作責任，形成各部門、各地區工作合力。

一方面健全工作機制，加強統籌推動。另一方面，密集出臺政策文件，細化工作要求。

6月8日，科技部召開視頻會議，就各地方科技管理部門和國家高新區開發科研助理崗位吸納高校畢業生就業有關工作進行動員部署；6月13日，科技部印發《關于做好科研助理崗位開發和落實任務安排工作的通知》，提出細化工作進度要求；7月13日，科技部會同教育部、財政部等七部門印發《關于做好科研助理崗位開發和落實工作的通知》，從國家層面、國家高新區和自創區、發揮地方積極性三個方面部署具體落實任務。

該負責人介紹，在強化央地協同、挖掘崗位資源、做實做細服務的同時，多渠道開拓科研助理崗位。比如，積極利用地方等各級科技計劃項目、基地平臺等設立科研助理崗位，鼓勵高校、科研院所、科技企業等積極開發學術助理、財務助理等科研助理崗位。

浙江海寧等地方科技部門，在新修訂的科技計劃項目管理辦法中，將培養科研助理納入項目立項申報必要條件；河南省洛陽市科技局根據創新主體數量動態變化和科技計劃項目承擔情況，加大開發落實力度，開發落實崗位同比增長190%……

為確保地方精準有力推動科研助理崗位開發落實，科技部還注重第一時間細化分解任務指標，綜合考慮各地方及各國家高新區經濟體量、高新技術企業數量、國家科技計劃項目承擔情況、可支配財力情況等，確定各地方科技管理部門和國家高新區科研助理崗位開發任務指標。特別是對于國家高新區等吸納高校畢業生就業的重點載體，將開發落實工作精細化分解到每家高新區。

按照科研經費管理改革有關政策，單位可按規定統籌利用科技計劃項目結余資金等用于科研助理崗位經費支出。一系列支持科研助理崗位開發的政策措施相繼出臺，合肥高新區將科研助理崗位開發作為區級協同創新100強遴選工作的指標；新鄉高新區對區內吸納應屆高校畢業生就業的企事業單位，按每人1000元標準給予資金補貼，等等。

值得一提的是，科技部還建立定期調度工作機制，跟蹤掌握各地方科技管理部門和國家高新區崗位開發、落實等目標完成情況，并會同科技日報社、相關地方開展科研助理系列報道，營造了良好社會氛圍。

“科技部將持續發揮科技創新對高水平創業、高質量就業的重要帶動作用，統籌推進強創新、促創業、助就業。”上述負責人表示，下一步，將加強與各部門、各地科技管理部門和國家高新區的協同配合和工作調度，推動科研助理崗位的制度化、長期化；緊盯重點區域，引導支持各級科技項目承擔單位和科技企業擴大科研助理崗位規模。

記者了解到，后續，科技部還將加強科研助理崗位宣傳力度，增強科研助理崗位的吸引力。同時，拓寬高校畢業生就業渠道，通過舉辦創業大賽、加強創業培訓等方式，推動更多科技人員和大學生開展高水平創新創業。

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