“今天幾位導(dǎo)師們分享的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和技巧正是我們關(guān)注和亟需的，感覺這種‘一針見血’的點(diǎn)撥比自己毫無頭緒的嘗試摸索有效的多。同時(shí)，導(dǎo)師們的指導(dǎo)也能讓大家繞開創(chuàng)業(yè)路上的許多‘雷區(qū)’。”青島簡碼基因科技有限公司創(chuàng)始人石超博士認(rèn)為。此次活動，3位資深創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師受邀走進(jìn)中國青島留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園工業(yè)技術(shù)研究院分園，通過線上線下相結(jié)合的方式，圍繞海歸創(chuàng)業(yè)者們最關(guān)心的疫情之下企業(yè)運(yùn)營管理、融資技巧以及知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等問題，分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和技巧，20余家留學(xué)人員企業(yè)參加了現(xiàn)場培訓(xùn)和交流活動，并表示受益匪淺。

自2020年青島發(fā)布《關(guān)于加快建設(shè)創(chuàng)業(yè)城市的十條意見》以來，創(chuàng)業(yè)城市建設(shè)不斷取得新成果，留學(xué)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作也正在迎來新高潮，涌現(xiàn)出一大批留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)者的先進(jìn)典型和杰出代表，留學(xué)回國人員正逐步成為青島創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的領(lǐng)跑者和生力軍。與普通創(chuàng)業(yè)者相比，留學(xué)人員回國創(chuàng)業(yè)往往面臨“水土不服”的困境，一方面對國內(nèi)產(chǎn)業(yè)信息、市場信息不夠了解，缺乏創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn);另一方面，留學(xué)人員創(chuàng)辦的多為高科技企業(yè)，初創(chuàng)期需要更多資金支持，融資難問題更加突出。

“創(chuàng)業(yè)第一課”是青島市人力資源社會保障局、市創(chuàng)業(yè)城市服務(wù)辦公室策劃打造的公益培訓(xùn)講堂品牌，通過邀請創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師走進(jìn)留創(chuàng)園區(qū)有針對性地為留學(xué)人員企業(yè)講解創(chuàng)業(yè)技能、傳授創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，將建立創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師與留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)企業(yè)的聯(lián)系，推動雙方形成結(jié)對幫扶和多種形式合作，加速留學(xué)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)進(jìn)程，助力留學(xué)人員企業(yè)健康發(fā)展。

近年來，青島始終把引進(jìn)海外留學(xué)的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才作為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)、提升產(chǎn)業(yè)層次的重要舉措，持續(xù)從政策激勵、活動引才、平臺留才、服務(wù)助才等方面優(yōu)化留學(xué)人員在青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。青島市人力資源社會保障局相關(guān)負(fù)責(zé)同志表示：“我們將繼續(xù)為來青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的廣大留學(xué)人員提供更加全面、更加完善的政策支持和服務(wù)保障。通過匯聚各方資源，打造涵蓋平臺、政策、資金、項(xiàng)目、載體空間、市場服務(wù)等多方面資源的生態(tài)圈，讓留學(xué)人才能夠更快更好地融入青島、扎根青島。”

活動結(jié)束后，相關(guān)人員還走進(jìn)中國青島留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園優(yōu)秀留創(chuàng)人員企業(yè)代表融智生物科技(青島)有限公司和青島簡碼基因科技有限公司進(jìn)行了現(xiàn)場考察交流。

關(guān)鍵詞： 創(chuàng)業(yè)第一課 公益培訓(xùn)講堂 創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn) 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才