江蘇多措并舉助力青年群體就業 多渠道開發就業崗位

                • 江蘇廣電總臺·融媒體新聞中心
                • 2023-08-12 16:55:37


                【資料圖】

                高校畢業生等青年就業關系民生福祉、經濟發展。為促進高校畢業生以及青年順利就業,主題教育開展以來,江蘇把促進青年特別是高校畢業生就業工作擺在更加突出的位置,堅持政策支持與服務保障并重,多渠道開發就業崗位,千方百計拓崗送崗促就業。

                為了促進高校畢業生等青年群體就業,今年8月,南京市勞動就業服務管理中心開展了2023年南京“百日千萬招聘專項行動”。在日前舉辦的首場線下高校畢業生招聘活動上,36家企業帶來了700多個優質崗位現場“招賢納士”,涵蓋文化教育、智能制造、金融等多個行業。

                應屆畢業生求職者鄒四海說,自己學的是計算機科學與技術專業,想找一些偏理工科的軟硬件工程師類工作,心理預期工資6000元以上就可以了。

                南京市勞動就業服務管理中心主任韓小燕告訴記者,8月份安排了200多場針對重點群體的招聘活動,其中高校畢業生專場招聘會安排了114場。

                蘇州市日前發布了2023年“就在蘇州”促進青年就業創業十大舉措,主動擴增國有企業招聘高校畢業生數量,暖心開發面向困難家庭、就業困難高校畢業生等在內的基層公共服務崗位,打造“家門口”就業服務站;宿遷市圍繞大學生等青年群體,今年也啟動了“西楚工匠”專項培育工程,實施技能培訓“菜單式”管理模式,開展精準適崗型培訓。

                奧世美醫療科技(江蘇)有限公司職員程蕾萍告訴記者,自己在這里見習,看到了這家公司的發光點;同時,公司也看到了她自己的發光點,所以正式簽訂了合同,屬于“雙向奔赴”!

                按照主題教育總要求,今年7月到12月,省人社廳、省教育廳在全省集中開展高校畢業生等青年就業服務攻堅行動,進一步促進離校未就業高校畢業生和失業青年就業。期間,各地每周至少將舉辦1次專業性招聘,每月至少舉辦1次綜合性招聘;同時建立完善2023屆離校未就業畢業生和登記失業青年電子實名臺賬,開展實名制就業服務,對有就業意愿的,至少提供1次政策宣介、1次職業指導、3次崗位推介、1次技能培訓或就業見習機會。

                (江蘇廣電總臺·融媒體新聞中心記者/郝朦 浦沫瀚 馮水清 汪舒 潘越 蘇州臺 宿遷臺 泰州臺 鹽城臺 無錫臺 編輯/胡超)

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